El Congreso de Chile ha aprobado un aumento significativo en el sueldo mínimo, que alcanzará los $529.000 en mayo de 2025 y $539.000 en enero de 2026, beneficiando a cerca de 950 mil trabajadores en todo el país.
Detalles del reajuste
El incremento del sueldo mínimo se implementará en dos fases: a partir del 1 de mayo de 2025, el sueldo mínimo será de $529.000 para las personas que se encuentren en el rango de edad de 18 a 65 años. Posteriormente, el 1 de enero de 2026, se establecerá en $539.000. Esta medida es el resultado de un acuerdo alcanzado entre el Ejecutivo y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT).
Beneficios adicionales y apoyo a MiPymes
El proyecto de ley también incluye ajustes en los montos del Subsidio Familiar y de la Asignación Familiar y Maternal. Además, se han previsto medidas de apoyo específicas para las micro, pequeñas y medianas empresas (MiPymes), con el fin de facilitar la implementación del aumento del sueldo mínimo.
Evolución histórica del ingreso mínimo
Al inicio de la actual administración en 2022, el sueldo mínimo era de $350.000. En 2024, se incrementó a $500.000 y, tras un reajuste previo en 2025, alcanzó los $510.636. Con la aprobación de este proyecto, el país consolida un incremento histórico en apenas dos años.
