El Seguro de Cesantía es un mecanismo fundamental que proporciona apoyo financiero a aquellos que han perdido su empleo, facilitando el acceso a pagos mensuales mientras buscan una nueva oportunidad laboral. Este beneficio se gestiona a través de la Cuenta Individual de Cesantía (CIC), donde se acumulan aportes mensuales que pueden ser utilizados de manera parcelada o, en ciertas circunstancias, retirados en su totalidad.
Requisitos para el retiro total de fondos de la AFC
La Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) permite que ciertos afiliados puedan solicitar el retiro total de los fondos acumulados en su CIC, siempre que cumplan con los siguientes criterios:
- Estar afiliado al Seguro de Cesantía.
- Ser pensionado, lo que incluye a aquellos que trabajan en el hogar y ya reciben una pensión.
Los afiliados que cumplen con estas condiciones tienen la opción de:
- Solicitar el retiro total de los fondos acumulados en su CIC.
- Traspasar sus fondos, ya sea parcial o totalmente, a su cuenta de ahorro previsional en la AFP correspondiente.
Documentación y proceso para el trámite
Si el pensionado ya está registrado en una AFP, no es necesario presentar documentación adicional para llevar a cabo el trámite. En caso de que el proceso se realice de manera presencial, el único requisito es presentar una sédula de identidad vigente.
Tipos de pensión que permiten el retiro total
Este beneficio está disponible para aquellos que reciben alguno de los siguientes tipos de pensión:
- Pensión de vejez, ya sea por edad legal o anticipada, otorgada por una AFP.
- Pensión por invalidez total, certificada por la AFP correspondiente.
- Pensión por invalidez parcial definitiva con saldo retenido liberado, con acreditación emitida por la AFP.
- Pensión entregada por CAPREDENA o DIPRECA.
- Pensión del régimen previsional antiguo (IPS).
- Pensión por enfermedad terminal, conforme a lo establecido por la Ley 21.309.
Este retiro permite a los pensionados acceder a los recursos que han acumulado a lo largo de su vida laboral, proporcionando un alivio económico adicional durante su etapa de jubilación.
